Projet de loi 15 : Les établissements privés conventionnés contribueront à rendre le réseau de la santé et des services sociaux plus humain et plus performant

L’Association des établissements privés conventionnés (AEPC) accueille avec intérêt la présentation du projet de loi 15 visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace. Reconnaissant la volonté du gouvernement d’offrir à l’ensemble des Québécoises et des Québécois une expérience axée sur l’accessibilité et la qualité des soins, l’AEPC entend participer aux consultations afin de bonifier le projet de loi.

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« La gestion de proximité du modèle privé conventionné est reconnue et a fait ses preuves, tout comme le conventionnement qui a été adopté comme le modèle privilégié pour les CHSLD au Québec. Il a d’ailleurs été cité en exemple encore une fois par la ministre Bélanger aujourd’hui. La disposition prévoyant que les PDG d’établissements doivent intégrer ce type de gestion à leur mandat nous réjouit et contribuera, nous l’espérons, à concevoir un réseau plus humain et plus important. Le modèle privé conventionné est comme une horloge dont toutes les pièces sont importantes et ont toutes une place particulière dans l’ensemble de l’œuvre. En éliminer ou en modifier certaines aura un impact significatif sur l’ensemble. Nous allons lire et étudier le projet de loi avec tout l’intérêt qu’il requiert. » – Annick Lavoie, directrice générale de l’AEPC.

« Les impacts du projet de loi sur la gouvernance, les ressources humaines, les relations de travail et l’organisation des soins et de l’hébergement ne sont pas à négliger. C’est un chantier majeur qui mobilisera assurément l’ensemble du réseau de la santé et ses partenaires pour les prochaines années, et auquel contribueront l’AEPC et les établissements privés conventionnés (EPC) Nous sommes heureux de constater que le projet de loi intègre beaucoup des valeurs et des approches qui ont fait le succès du modèle privé conventionné depuis maintenant 65 ans. Comme partenaire majeur du réseau de la santé et des services sociaux, les EPC ont à cœur d’améliorer l’expérience patient, de s’assurer d’offrir des milieux de travail qui font la fierté des employés, ainsi que la satisfaction des Québécoises et des Québécois vis-à-vis le système de santé. » – Jean Nadon, président du conseil d’administration de l’AEPC.